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10-04-2024 Hits:457 Sin categoría martos
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Club Joven de literatura ¿Tienes entre 12 y 17 años y te gusta leer, escribir y el proceso de creación literaria? ¿O conoces a alguien de esa edad a quién pueda...
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Oficiales Policía Local Este viernes han tomado posesión del nuevo cargo de Oficial de Policía Local José Antonio Pineda Ramírez y Pablo Caipa Perez tras completar el periodo de formación y...
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Alma de Mujer La Concejalía de Cultura anuncia para este próximo viernes 5 de abril a las 20:30h, en la Bodega Antonio Fuentes, la obra teatral «Alma de mujer» de Kalarte...
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Cambio Horario Basura Desde el lunes 1 de abril, el Servicio de Recogida de Residuos Sólidos Urbanos iniciará el Horario de Verano. El servicio comenzará a las 22:00 horas. Recuerda: “Los residuos...
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Pleno Ordinario Convocada la celebración de sesión ordinaria del Pleno de este Ayuntamiento, que tendrá lugar el día 26 de marzo, a las 11:00 horas, en primera convocatoria, en el Salón...
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Emprendimiento y Proceso emprendedor El próximo martes 9 de abril, el edificio Miguel Hernández acogerá una charla sobre "Emprendimiento y proceso emprendedor" de 11:00 a 13:00 horas. De forma presencial se...
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ENCUENTROS DEL BIENESTAR Este próximo jueves, de 19:30 a 21:00 horas, primera sesión de "Encuentros del Bienestar" reuniones en las que se habla de cómo mejorar nuestro bienestar físico y...
Iniciativa cooperación local
Este lunes 4 de marzo ha sido la presentación de los dieciocho trabajadores del programa de iniciativa de cooperación local que, durante los próximos meses, formarán parte de la plantilla del Ayuntamiento.
Era el Alcalde, Antonio Martín, quien junto los diferentes concejales daba la bienvenida a los empleados manifestando que “supone una importante oportunidad puesto que ya tendréis en el currículum que se ha trabajado en una administración”. Por su lado, Miguel Ángel Martín explicaba la parte técnica, insistiendo en la oportunidad de aprovechar estos planes que “estarán tutorizados en cada una de las áreas”.
En cuanto a la distribución de estos primeros trabajadores, que ejercerán como personal de apoyo a los técnicos municipales según las necesidades del propio Ayuntamiento, cabe destacar tres peones de la construcción, un herrero, una artista pintora, Arquitecta técnico, Técnico de mantenimiento y reparación Informático, técnica de información turística, trabajadora social, técnico administrativo, empleada administrativo, psicóloga, monitora sociocultural, biólogo y tres personal de limpieza, así como otro con discapacidad.
Según Martín, "el motivo por el que hemos distribuido así a los trabajadores es por la necesidad de las distintas delegaciones”. En los próximos meses se irán incorporando los trabajadores y trabajadoras del programa.